【公司管理文档模板】职员品行评定表
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职员品行评定表
评定级别 NO
项目
负面评价 评 语 指 导
迟到缺席 5 4 3 2 1
缺欠干劲 5 4 3 2 1
错误太多 5 4 3 2 1
效率太低 5 4 3 2 1
监阵脱逃
5 4 3 2 1
容易发脾气
5 4 3 2 1
容易攻击别人
5 4 3 2 1
变得喜欢喝酒
5 4 3 2 1
顾客的评语不好
5 4 3 2 1
在金钱上有纠葛
5 4 3 2 1
有花边新闻的传言
5 4 3 2 1
受家庭问题而苦恼
5 4 3 2 1
说明:
评定级别:15 分以下为 A 级
15——20 分为 B 级
20——30 分为 C 级
30——40 分为 D 能
40——50 分为 E 级
50——为 F 能
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职员品行评定表评定级别NO项目负面评价评语指导迟到缺席54321 缺欠干劲54321 错误太多54321 效率太低54321 监阵脱逃54321 容易发脾气54321 容易攻击别人54321 变得喜欢喝酒54321 顾客的评语不好54321 在金钱上有纠葛54321 有花边新闻的传言54321 受家庭问题而苦恼54321 说明:评定级别:15分以下为A级15——20分为B级20——30分为C级30——40分为D能40——50分为E级50——为F能
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