【管理制度】餐费补贴管理办法(试行)

VIP免费

3.0 2024-06-28 0 0 25.5KB 2 页 1库币海报

投诉举报

餐费补贴管理办法（试行）

本文件起草部门为公司办公室

本文件主要起草人：

本文件起草确认时间：

1、目的

为体现公司福利政策，维护员工的公平利益，结合公司现阶段的管理要求，暂制

订本管

理办法。

2、范围

本办法适用于公司全体员工。

3、职责

3.1 公司全体员工：应严格遵守本办法关于餐费补贴管理的相关规定。

3.2 财务部职责：负责按照本办法相关规定对员工餐费补贴进行核算，在次月发放工资

时

一同予以发放。

3.3 人力资源部：负责按照本办法核实员工出勤情况并核对餐费，准确无误后，经员

工书

面确认，交到财务部办理后续手续。

4、餐费补贴管理办法正文

4.1 凡与公司签订劳动合同的员工均有权享用公司正常工作日内 16 元/天的餐费补贴，

每月

按22 天出勤计算，月补贴金额为 352 元，具体数额以实际考勤计核。

4.2 午餐补贴适用于在公司正常上班的员工，因请假、旷工、出差等不在公司的员工，

公

司不予以餐费补贴。

4.3 人力资源部要严格执行考勤制度，认真按照员工实际出勤情况填报，避免多报或漏

报

现象出现。

4.4 对于弄虚作假，虚报出勤者公司将予以严肃处理。

4.5 餐费补贴每月随工资一起发放。

文档加载中……请稍候！
如果长时间未打开，您也可以点击刷新试试。

亲！下载文档到电脑，查找使用更方便

开通VIP 海量精品免费下载，VIP免费文档当前共计100000+，合计每篇下载不到2厘

1 库币 0人已下载

直接下载 VIP免费下载

已全部加载

标签： #管理

摘要：

餐费补贴管理办法（试行）本文件起草部门为公司办公室本文件主要起草人：本文件起草确认时间：1、目的为体现公司福利政策，维护员工的公平利益，结合公司现阶段的管理要求，暂制订本管理办法。2、范围本办法适用于公司全体员工。3、职责3.1公司全体员工：应严格遵守本办法关于餐费补贴管理的相关规定。3.2财务部职责：负责按照本办法相关规定对员工餐费补贴进行核算，在次月发放工资时一同予以发放。3.3人力资源部：负责按照本办法核实员工出勤情况并核对餐费，准确无误后，经员工书面确认，交到财务部办理后续手续。4、餐费补贴管理办法正文4.1凡与公司签订劳动合同的员工均有权享用公司正常工作日内16元/天的餐费补贴，每月...

展开>> 收起<<

【管理制度】餐费补贴管理办法(试行).doc

共2页,预览2页

还剩页未读，继续阅读

温馨提示：66文库网--作为在线文档分享平台，一直注重给大家带来优质的阅读体验；让知识分享变得简单、有价值；海量文档供您查阅下载，让您的工作简单、轻松而高效！ 1. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。 2. 66文库网仅提供信息存储空间，仅对广大用户、作者上传内容的表现方式做保护处理，对上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑，并不对下载的任何内容负责。 3. 广大用户、作者上传的文件中如有侵权或不适当内容，请与我们联系，我们立即纠正。 4. 本站不保证、不承担下载资源内容的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。

【管理制度】餐费补贴管理办法(试行)

相关推荐

猜您喜欢

举报选择: