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【安全环保消防资料】50 四色安全风险管控体系建设培训(30页)

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3.0 2024-07-14 1 0 2.07MB 29 页 1库币 海报
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“ 红橙黄蓝”四色安
全风险管控体系
公司安监部从 2020 年开始在风险隐患管理工作中逐步
推行“”四色安全风险管控体系
全面开展安全风险辨识,靠前检查安全预防
科学评定安全风险等级,从严分级安全管控
实施安全风险公告警示,高效提升安全意识
建立完善隐患排查整治体系,从根治理安全短板
“ 红橙黄蓝”四色安全风险管控体系
2017 年 7 月份以来,公司安监部提出“红橙黄
蓝”四色安全风险管控体系,积极探索风险管理隐患排
查新思路,坚持关口前移,超前辨识预判岗位、区域安
全风险,通过“分区域、分级别、网格化”原则,实施
安全风险差异化动态管理,有效防控各类安全风险,最
大限度减少事故的损害程度。
1、全面开展安全风险辨识,靠前检查安全预防
公司持续深化“ 369 安全管理体系”,为进一步提高
安全生产标准化水平,安监部推行“红橙黄蓝”四色安全风
险管控体系,按照风险安全等级不同,将风险分为重大风险、
较大风险、一般风险和低风险的 4个等级并实行全员辨识,
组织各部门(车间)自行排查所属区域的重点部位、重点环
节,围绕人的不安全行为、物的不安全状态、环境的不良因
素、管理的缺陷,对各自设施设备及作业活动可能导致事故
发生的风险点进行全方面、全过程排查与预判。接着各部门
(车间)的安全管理人员针对自身工作类型的特点,统一制
定科学的安全风险辨识程序,建立了公司—车间—班组—员
工四级排查,深入总结分析事故发生规律、特点和趋势的基
础上,排查各岗位相应的安全风险,做到系统、全面、无死
角。
1安监部组织车间安全管理人员进行现场风险辨识
基本概念:
风险:遭受损失、伤害、不利或毁灭的
危害,包含造成危险的可能性和严重性。
风险大小风险度( R)表示,数值上
等于可能性( L×严重性( S
风险与隐患的关系:隐患是没有量化、
没有系统化、隐性化的风险
风险管理的核心是风险分析(评价);
风险分析是危险有害因素辨识、危
辨识
风险分析要内容:识别风、辨识
风险等级、提出控
风险评价的应包3.1.2 要求:
1)规、设和建设、产、行等阶段作业
2规和非常规活动; 作业、工艺操
3)事故及在的紧急情况作业、设备、工艺操
4)所有进入作业场所人员的活动; 作业
5)原材料、产运输使用过程; 作业
6)作业场所的设施、设备、车、安全防
7丢弃废弃拆除处置作业
8围环境; 设备
9气候地震其他然灾害等。 设备
化工生产
设备
作业
安全检查表
SCL
危险与可作性分析
HAZOP
工作危害分析
JHA
风险分析对风险分析方
设备
生产设备
安全设施
公设施
预防事故设施
减小或消除事故设施
控制事故设施
安全检查表
Safety Check List
简称
SCL
作业
规作业
非常规作业
危险性作业
检、科人员现场、管理活动等日常作业
车、检维修
拆除报废带压堵漏
作业、受限间作业、破土作业、
临时作业、高作业、路作业、吊装作业、
设备检作业、抽堵盲板作业、其他危险性作业等
工作危害分析
Job Hazard Analysis
简称
JHA
系统行过程中艺参度、压力
位、量、组分)动,出现
),分析差生产的原因和造成
后果,根原因提出控制
危险与可作性分析
Hazard and Operability Analysis)
简称
HAZOP
辨识
主要
安全检查表分析安全检查表分析是一种经验的分析方
是分析人员针对分析的象列出一些项目,识别与一般工设备和作有
类型的危害、设缺陷以及事故隐患,查出层次的不安全因素,然后
检查项目以提的方式把项目按系统的组成成表,以便进行
检查或评可用于对物、设备、工、作业场所或作规程的分析。
工作危害分析从作业活清单选定一作业活动,将作业活
若干个相的工作步,识别个工作步在危害因素然后
过风险评价,判定风险等级,制定控制施。是针对作业活动进行的
评价。
危险与可作性分析是以系统工程为基础的一用于定性分
析或定量评价的危险性评价方,用于探生产装置和工过程中的危险
原因,寻求必要。通过分析生产行中动,作控制中
可能出现的差,以及这些变动与差对系统影响及可能导致的
出现动可差的原因明确装置或系统生产过程中在的主要危险、危
害因素,并针对动与差的后果提出应采取施。
用的评价方有:
1)工作危害分析( JHA 2)安全检查表分析( SCL ;( 3)预危险
性分析( PHA );4)危险与可作性分析( HAZOP ;( 5)失效模式
分析( FMEA );( 6)故障树分析( FTA );( 7)事件树分析( ETA );
8)作业条件危险性分析( LEC )等方

标签: #安全 #消防 #环保

摘要:

“红橙黄蓝”四色安全风险管控体系公司安监部从2020年开始在风险隐患管理工作中逐步推行“红橙黄蓝”四色安全风险管控体系•全面开展安全风险辨识,靠前检查安全预防;•科学评定安全风险等级,从严分级安全管控;•实施安全风险公告警示,高效提升安全意识;•建立完善隐患排查整治体系,从根治理安全短板。“红橙黄蓝”四色安全风险管控体系•2017年7月份以来,公司安监部提出“红橙黄蓝”四色安全风险管控体系,积极探索风险管理隐患排查新思路,坚持关口前移,超前辨识预判岗位、区域安全风险,通过“分区域、分级别、网格化”原则,实施安全风险差异化动态管理,有效防控各类安全风险,最大限度减少事故的损害程度。1、全面开展安...

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