主播薪资管理规定

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主播薪资保障管理制度

一签约主播待遇：

1.   月播出时长达到 50 小时、每月礼物收入 150 万六豆以上，发薪 500 元+1000 元

奖励+礼物兑点；兑点为家族拿 15%主播拿 85%

2.   月播出时长达到 50 小时、每月礼物收入 100 万六豆以上，发薪 500 元+700 元

奖励+礼物兑点；兑点为家族拿 20%主播拿 80%

3.   月播出时长达到 50 小时、每月礼物收入 50 万六豆以上，发薪 500 元+500 元奖

励+礼物兑点；兑点为家族拿 30%主播拿 70%

4.   月播出时长达到 50 小时、每月礼物收入 25 万六豆以上，发薪 500 元+300 元奖

励+礼物兑点；兑点为家族拿 40%主播拿 60%

5.   月播出时长达到 50 小时、每月礼物收入 12.5 万六豆以上，发薪 500 元+礼物兑

点；兑点为家族拿 50%主播拿 50%

6.   月播出时长达到 60 小时、每月礼物收入 8万六豆，发薪 300 元+礼物兑点；兑

点为家族拿 50%主播拿 50%

7.   月播出时长达到 60 小时、每月礼物收入 4万六豆，发薪 100+礼物兑点；兑点

为家族拿 50%主播拿 50%

8.   月播出时长达到 30 小时、每月礼物收入 15 万六豆，发薪 300 元+礼物兑点；兑

点为家族拿 50%主播拿 50%

9. 月播出时长达到 30 小时、每月礼物收入 10 万六豆，发薪 200 元+礼物兑点；兑点

为家族拿 50%主播拿 50%

10. 月播出时长或礼物收入未达以上标准，当月只给予兑点处理；

二人气时长奖金

月平均人气超过 1500 人的直播时长达到 60 小时以上，奖金 500 元，不足的没有

奖金

三勤奋奖金

连续三个月播出，每月 1500 人气的播出时长大于 60 小时，每月直播天数大于 20 天，

奖金 200 元/月，三个月一结算，不满足上述条件者没有奖金

四广告提成

1 家族会在主播间打广告，家族和主播协商一致后根据产品不同给予主播 40%到5%

的广告收益（前期的人气和测试广告除外）

2 家族会给主播接主播平台的以外的广告，根据主播的出场次数给予主播 40%到5%

的广告收入

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主播薪资保障管理制度一签约主播待遇：1. 月播出时长达到50小时、每月礼物收入150万六豆以上，发薪500元+1000元奖励+礼物兑点；兑点为家族拿15%主播拿85%2. 月播出时长达到50小时、每月礼物收入100万六豆以上，发薪500元+700元奖励+礼物兑点；兑点为家族拿20%主播拿80%3. 月播出时长达到50小时、每月礼物收入50万六豆以上，发薪500元+500元奖励+礼物兑点；兑点为家族拿30%主播拿70%4. 月播出时长达到50小时、每月礼物收入25万六豆以上，发薪500元+300元奖励+礼物兑点；兑点为家族拿40%主播拿60%5. ...

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