某企业人员聘用制度
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一、员工招聘制度 1.总则(1)为使本公司员工招聘工作顺利有序完成,特制定本制度。(2)本制度适用于除总经理、副总经理、总经理助理以外的所有人员招聘。2.人员需求计划的编制1)人员需求计划编制依据(1)职能部门的人员按各部门岗位设置和工作量的大小按需配置。(2)项目部的人员根据项目的工作量在项目开工前配置,项目结束后解散。(3)各部门可根据拟建项目的人员需求,提前三个月进行人员储。2)人员需求计划编制程序(1)公司各部门根据人员需求计划编制的依据确定下一项目本部门人员编制和工资总额,填写《人员需求申请表》,提交人力资源部呈总经理审定。(2)在人事计划实施过程中,确因工作需要。需要超计划扩编增员...
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分类:管理文献
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